为深入实施“人才强所”战略，优化人才队伍结构，3月下旬，自治区农科院作物研究所领导班子组成引才团队分别赴南京农业大学、西北农林科技大学、山东农业大学等高?？谷瞬乓ぷ?。累计与百余名博士人才深入洽谈，达成初步就业意向博士15人，取得显著引才成效。
此次活动创新采用“学科对接+精准邀约”模式，重点面向作物育种、栽培生理及分子生物学等学科领域，现场发布15个重点科研岗位需求。期间，引才组通过“政策展板+专员讲解”、重点人才“一对一”面谈等形式，系统介绍研究所发展现状、科研布局及自治区“天山英才”等人才政策。聚焦科研团队建设、成果转化机制等青年人才关注重点，现场开展互动交流30场次。就科研启动经费、薪酬福利体系等核心关切进行精准解读，并邀请2024年作物研究所引进人才作职业发展汇报。
此次引才活动，作物研究所将建立“一人一策”跟踪服务机制，截至目前，作物所已完成10名博士面试考核工作，计划年内引进高层次人才20名，为打造区域性作物科技创新高地提供人才支撑。（作物研究所 张鹏鹏 郭小玲 刘?。?/p>
